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Avocat harcèlement au travail à Marseille

Dans le cadre du travail, les employés peuvent être victimes de nombreux maux. Parmi ceux-ci, il y a le harcèlement, dont on entend très souvent parler justement. Le droit du travail le reconnait comme délit et prévoit des voies de recours pour les victimes. Votre avocat en droit social à Marseille vous accompagne dans cette démarche.

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Le harcèlement en droit du travail

Le droit du travail qualifie de harcèlement les comportements malveillants et répétitifs qui causent une détérioration des conditions de travail de l’employé victime. Elles peuvent porter à la dignité humaine du travailleur, avoir des répercussions sur son rendement et compromettre sa carrière. Ces agissements peuvent être des insultes, des remarques malveillantes, des appels téléphoniques ou SMS désobligeants, des menaces et bien d’autres agissements encore. L’interdiction de ces agissements a pour but de protéger les salariés, les apprentis et même les stagiaires.

Pour ce qui est des sanctions, l’auteur de harcèlement est passible de sanctions de deux ordres. Le droit du travail prévoit une sanction disciplinaire, tandis que le droit pénal punit le harcèlement moral par un an d’emprisonnement ainsi qu’une amende de 15 000 euros. Il faut noter que cette sanction pénale peut être revue à la hausse en cas de circonstances aggravantes prévues par la loi. Pour obtenir réparation du préjudice causé par le harcèlement moral, le droit du travail a prévu des voies de recours pour les victimes.

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Les recours pour les victimes de harcèlement dans le cadre du travail

Les victimes de harcèlement moral au travail peuvent obtenir la cessation des agissements constituant ledit harcèlement et demander réparation des préjudices subis en saisissant en justice devant le Conseil de Prud’hommes. Il sera question pour le salarié de fournir à cette instance les différents faits qui vont lui permettre d’établir l’existence du harcèlement.

Pour une meilleure assistance devant les juridictions en cas de harcèlement, il vaut mieux être assisté par un avocat expérimenté en matière de droit du travail et qui traitera votre dossier avec détermination. En cas de harcèlement au travail, contactez votre avocat dans le 6e Arrondissement de Marseille.

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